Πέμπτη 26 Φεβρουαρίου 2026
09:30 - 12:30
Το διαδικτυακό σεμινάριο απευθύνεται κατά προτεραιότητα στις επιχορηγούμενες οργανώσεις του Προγράμματος “Preventing gender-based violence and violence against children” (PREVENT) στην Ελλάδα, αλλά και συνολικά στην Κοινωνία των Πολιτών.
Στόχος της εκπαίδευσης είναι να υποστηρίξει στελέχη και υπεύθυνους ΟΚοιΠ να ηγούνται ομάδων μέσα σε ένα απαιτητικό και συχνά “ρευστό” πλαίσιο: περιορισμένοι πόροι, πολλαπλοί ρόλοι, πίεση χρόνου και υψηλές προσδοκίες.
Με συμμετοχικό και πρακτικό τρόπο, οι συμμετέχοντες θα δουλέψουν πάνω σε πραγματικές προκλήσεις από τον δικό τους οργανισμό και θα φύγουν με 3 εργαλεία που εφαρμόζονται άμεσα: σαφήνεια ρόλων, δομημένη ομαδική επικοινωνία, feedback & ανάθεση με ξεκάθαρες προσδοκίες.
Στόχος: ενίσχυση συνεργασία, λιγότερη φθορά και μεγαλύτερος αντίκτυπος.
Δομή Σεμιναρίου
Feedback & Ανάθεση για σύνδεση, συνεργασία και παραγωγή έργου
Check-in & lessons learned από την εφαρμογή
Τι δούλεψε / τι δυσκόλεψε / τι θέλει ρύθμιση.
Εργαλείο 3: Feedback που ενδυναμώνει
– Τι είναι feedback και γιατί είναι σημαντικό.
– Απλή δομή για συνάντηση Feedback και χρήση σε συγκεκριμένα παραδείγματα.
Practice: Role plays σε ρεαλιστικά σενάρια
Delegation χωρίς micro-management: “τι αναθέτω, σε ποιον και με τι στήριξη”
– Ανάθεση ανάλογα με ικανότητα/διάθεση, ξεκάθαρο “τι σημαίνει επιτυχία”.
– SMART προσδοκίες στην πράξη.
Πλάνο 30 ημερών: το δικό μου Leadership Operating System
3 εργαλεία, πότε τα χρησιμοποιώ και ατομικά επόμενα βήματα.
Πώς μπορώ να συμμετάσχω
Για να συμμετάσχετε στο εργαστήριο παρακαλούμε πατήστε «Συμμετοχή», επιλέξτε την ημερομηνία του εργαστηρίου και συμπληρώστε τη σχετική φόρμα. Η επιβεβαίωση της συμμετοχής θα αποσταλεί ηλεκτρονικά το συντομότερο δυνατό. Για διευκρινίσεις μπορείτε να επικοινωνήσετε στο 210 7259306.
Πρόγραμμα PREVENT
Το πρόγραμμα “Preventing gender-based violence and violence against children” (PREVENT) έχει ως στόχο την πρόληψη και καταπολέμηση της έμφυλης βίας και της βίας κατά των παιδιών, μέσω της στήριξης Οργανώσεων της Κοινωνίας των Πολιτών (ΟΚοιΠ) στην Ελλάδα και την Κύπρο που δραστηριοποιούνται σε αυτούς τους τομείς, καθώς και της ενίσχυσης των γνώσεων, των ικανοτήτων και της βιωσιμότητάς τους. Το PREVENT συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, σε ποσοστό 90%, μέσω του προγράμματος Citizens, Equality, Rights and Values (CERV)* 2023-DAPHNE, το Ίδρυμα Μποδοσάκη και το Κέντρο Στήριξης ΜΚΟ, σε ποσοστό 10%, με συνολικό ποσό επιχορήγησης €2,3 εκ. Συντονιστής του PREVENT είναι το Ίδρυμα Μποδοσάκη (Ελλάδα), σε σύμπραξη με το Κέντρο Στήριξης ΜΚΟ (Κύπρος).
Λίγα λόγια για την εισηγήτρια
Η Ευγενία Γκουβάτσου είναι Business & Leadership Coach, Team Coach και Facilitator προγραμμάτων Ηγεσίας, με ισχυρό υπόβαθρο στη Συμβουλευτική και στην Ανάπτυξη Δεξιοτήτων. Διαθέτει πολυετή εμπειρία σε ηγετικούς ρόλους HR και ανάπτυξης ανθρώπων σε μεγάλους οργανισμούς όπως SHELL HELLAS, FOURLIS Group of Companies, IKEA και WIND HELLAS, όπου σχεδίασε και υλοποίησε έργα αλλαγής και ανάπτυξης, με επίκεντρο την εξέλιξη στελεχών και ομάδων. Πριν ιδρύσει τη δική της δραστηριότητα ως Coach & Trainer, εργάστηκε επί 12 χρόνια ως Project Manager & Senior Consultant στη Dynargie Hellas, αναπτύσσοντας προγράμματα που υποστηρίζουν θετική αλλαγή και ουσιαστική ενδυνάμωση δεξιοτήτων στους ανθρώπους και τους οργανισμούς.
Το έργο της εστιάζει στην ενδυνάμωση ηγετών και ομάδων, με έμφαση στην επικοινωνία, στη στρατηγική σκέψη, στη στοχοθέτηση και τη διαχείριση απόδοσης, στην καλλιέργεια growth mindset, στη συνεργασία ομάδων, καθώς και στη βιώσιμη διαχείριση χρόνου και ενέργειας. Έχει συνεργαστεί ως coach και facilitator με ελληνικές και πολυεθνικές εταιρείες σε πολλούς κλάδους (τραπεζικός, τηλεπικοινωνίες, τεχνολογία, φαρμακευτικά, λιανεμπόριο κ.ά.). Πιστεύει βαθιά στη δυναμική των ανθρώπων και στη συνεχή εξέλιξη, με σκοπό να υποστηρίζει άτομα και ομάδες να αναγνωρίζουν το καλύτερο τους εαυτό, να αξιοποιούν τις δυνατότητές τους και να δημιουργούν θετικό αντίκτυπο με ουσία.
Με τη χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Οι απόψεις και οι γνώμες που διατυπώνονται εκφράζουν αποκλειστικά τις απόψεις των συντακτών και δεν αντιπροσωπεύουν κατ’ανάγκη τις απόψεις της Ευρωπαϊκής Ένωσης ή της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. Η Ευρωπαϊκή Ένωση και η Ευρωπαϊκή Επιτροπή δεν μπορούν να θεωρηθούν υπεύθυνοι για τις εκφραζόμενες απόψεις.